Заместетиля управляющего Соцфонда в Тверской области уволили за утрату доверия

Виной послужил конфликт интересов - отца и дочери.

Прокуратура Тверской области сообщила о том, что заместителю управляющего Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской федерации по Тверской области не позволили уволиться по собственному желанию из-за возможного конфликта интересов в связи с возникшими организационно-распорядительными полномочиями в отношении своей дочери, являющейся начальником одного из отделов Соцфонда.

При проверке, проведенной в целях противодействия коррупции установлено:

“Заместитель управляющего в период исполнения им обязанностей руководителя ведомства не принял меры к урегулированию возможного конфликта интересов в связи с возникшими организационно-распорядительными полномочиями в отношении своей дочери, являющейся начальником одного из отделов. В этой связи прокуратурой руководителю Отделения Фонда внесено представление. В ходе служебной проверки по акту прокурорского реагирования виновное лицо уволилось по собственному желанию”.

Однако, прокурор посчитал это недостаточным и подал иск в суд с требованием изменить формулировку увольнения должностного лица. В результате суд поддержал иск и уволил заместителя управляющего Соцфондом в Тверской области по статье “утрата доверия”.